CategoríasEn el marco de la 46ª Mostra Internacional de Cinema de São Paulo, un grupo de productoras brasileñas firmaron un compromiso para ampliar la participación de las mujeres al frente y detrás de cámara con el objetivo de alcanzar la igualdad de género en el audiovisual.
Promovido por la oficina ONU Mujeres de Brasil, el compromiso está basado en los últimos datos de la Agencia Nacional del Cine de Brasil-ANCINE, según los cuales las mujeres apenas tienen una participación del 20% en puestos de dirección y del 25% en guion. Estos datos también muestran que la presencia de mujeres negras e indígenas en estos puestos en largometrajes es del 0%.
En concreto, el compromiso está estructurado en dos fases: en primer lugar, un diagnóstico sobre género y raza en los equipos internos en áreas clave y en sus producciones, desde guion, dirección, y producción, hasta los puestos técnicos, así como en su estructura corporativa. Posteriormente, ya con los datos sobre la mesa, se establecerán políticas para aumentar el número de mujeres diversas en puestos relevantes, con especial atención a la dirección y el guión de las obras.
O2 Filmes, Conspiração, Gullane y Pródigo serán las primeras productoras en adherir al compromiso, en asociación con el movimiento +Mulheres Lideranças do Audiovisual Brasileiro, pero la intención de la organización internacional es ampliar la convocatoria a todas las empresas del audiovisual en Brasil. Según informaron las productoras firmantes a LatAm cinema, está previsto que los diagnósticos se realicen en el primer semestre del 2023, aunque de momento no se ha destinado un presupuesto específico para la tarea.
La firma tendrá lugar en un panel en la Cinemateca Brasileira con la participación de Daniele Godoy, directora de proyectos de ONU Mujeres Brasil; Debora Ivanov, socia de Gullane y directora de +Mulheres; Andrea Barata, socia directora de O2 Filmes; Renata Brandão, socia y CEO de Conspiração; y Beto Gauss, socio director y CEO de Pródigo. La moderadora será María Angela de Jesús, directora de producción de contenidos de Paramount.
ONU Mujeres se propone actuar en conjunto con el sector privado para desarrollar “herramientas para que las empresas profundicen en su compromiso con la igualdad y una mirada interseccional que tenga en cuenta la diversidad de raza, etnia, diversidad corporal, edad, clase y nacionalidad de las mujeres”.
